Produkte zum Begriff Kompetenzen:
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Training emotionaler Kompetenzen (Berking, Matthias)
Training emotionaler Kompetenzen , In diesem Buch erfahren Psychologische und Ärztliche Psychotherapeuten, Klinische Psychologen, Psychiater, Mitarbeiter in Beratungsstellen und Gesundheitscoaches, wie sie ihre Klienten darin unterstützen können, kompetent mit belastenden Gefühlen umzugehen. Diese Fähigkeit ist von zentraler Bedeutung für Wohlbefinden und psychische Gesundheit. Das Training emotionaler Kompetenzen (TEK) ist ein transdiagnostisch orientiertes Interventionsprogramm, welches immer dann eingesetzt werden kann, wenn Defizite in der Emotionsregulation als Ursache für reduziertes Wohlbefinden oder psychische Störungen angesehen werden. Das TEK ist primär als Gruppentraining konzipiert, kann aber auch im Einzelsetting eingesetzt werden. Anwendungsfelder ergeben sich (1) in der Behandlung psychischer Störungen in psychotherapeutischen Praxen, Ambulanzen und Kliniken, (2) in der Prävention psychischer Erkrankungen bei Risikogruppen, (3) für die Förderung der Persönlichkeitsentwicklung im nicht-klinischen Bereich. Aus dem Inhalt Die zur Durchführung von TEK-Trainings notwendigen Materialien werden im Manual und zum Download im Internet zur Verfügung gestellt (Powerpoint-Präsentation, Arbeitsblätter, Fragebögen, Patientenbroschüre, Audio-Trainingslektionen etc.). Der Autor Prof. Dr. Matthias Berking, Leiter des Lehrstuhls für Klinische Psychologie und Psychotherapie und der Hochschulambulanz für Psychologische Psychotherapie an der Friedrich-Alexander Universität Erlangen-Nürnberg. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 4., korrigierte Auflage 2017, Erscheinungsjahr: 201708, Produktform: Leinen, Beilage: Book w. online files / update, Titel der Reihe: Psychotherapie: Praxis##, Autoren: Berking, Matthias, Auflage: 17004, Auflage/Ausgabe: 4., korrigierte Auflage 2017, Abbildungen: 19 schwarz-weiße und 144 farbige Abbildungen, 144 farbige Tabellen, Bibliographie, Themenüberschrift: PSYCHOLOGY / Psychotherapy / General, Keyword: Affekt; Akzeptanz; Atem; Beratung; Emotion; Emotionsregulation; Entspannung; Kompetenztraining; Muskelentspannung; Neurowissenschaften; Psychische Gesundheit; Psychotherapie; Ressourcenorientierung; Selbstmanagement; Selbstwirksamkeit; Stressbewältigung; Trainingsmanual; Wahrnehmung; Manual, Fachschema: Emotionale Kompetenz~Kompetenz / Emotionale Kompetenz~Psychologie~Psychiatrie - Psychiater~Psychotherapie - Psychotherapeut~Therapie / Psychotherapie~Beratung~Consulting~Rat~Gesundheit (Medizin)~Medizin / Allgemeines, Einführung, Lexikon~Heilkunde~Humanmedizin~Medizin, Fachkategorie: Psychologie~Medizin, allgemein~Psychiatrie~Medizinische Beratung~Psychotherapie, allgemein, Warengruppe: HC/Angewandte Psychologie, Fachkategorie: Psychotherapie: Beratung, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Springer-Verlag GmbH, Verlag: Springer Berlin, Breite: 172, Höhe: 15, Gewicht: 542, Produktform: Gebunden, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Vorgänger EAN: 9783642540165 9783642052293 9783540716822, Herkunftsland: NIEDERLANDE (NL), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0050, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 64.99 € | Versand*: 0 € -
Reissen, Markus: Interkulturelle Kompetenzen fördern
Interkulturelle Kompetenzen fördern , Dieses Buch macht Stolpersteine erkennbar, die das Zusammenleben im Schulalltag, im Umgang mit Eltern und Migrantengruppen stören und auch auf Dauer gefährden können und stellt Ansätze zu einem verständnisvolleren wertschätzenden Umgang vor. Informationen zum kulturellen Hintergrund und konkrete Handlungsempfehlungen werden mit Fallbeispielen anschaulich vermittelt. Aus dem Inhalt: Sensibilisierung für interkulturelle Vielfalt Interkulturelles Know-how Interkulturelle Kommunikation Interkulturelle Konflikte kompetent erfassen und lösen Interkulturelle Potenzialentwicklung Anleitung des Kollegiums zur Interkulturellen Öffnung Autor: Markus Reissen , Islamwissenschaftler und Völkerkundler, arbeitet als Berater für interkulturelle und interreligiöse Fragen an der Katholischen Hochschulgemeinde Aachen sowie freiberuflich als Interkultureller Trainer. Er war mehrere Jahre als Fachlehrer für Interkulturelle Kompetenz, Dozent für Konfliktmanagement und interkulturelle Mediation tätig. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 49.00 € | Versand*: 0 € -
Recht für Rettungsdienst und Notfallmedizin
Recht für Rettungsdienst und Notfallmedizin , So wird Recht durch Praxisbezug begreifbar Das Buch fokussiert die wesentlichen Rechtsfragen im Rettungsdienst. Es erklärt Ihnen griffig und unmittelbar nachvollziehbar eine Vielzahl von entscheidenden Alltagssituationen und -handlungen, die Ihnen im Rettungseinsatz begegnen können und ein rechtliches Abwägen verlangen. Zudem werden alle rechtlichen Grundlagen dargestellt, die für das Verständnis des Rettungswesens, insbesondere auch in Ausbildung und Studium, notwendig sind. Optimal geeignet für Theorie und Praxis erhalten Sie Inhalte zu sämtlichen rechtlichen Gesichtspunkten eines klassischen Einsatzablaufs im Rettungsdienst. Anschaulich und für den Nichtjuristen gut verständlich, erläutert das Autorenteam die rechtlichen Grundlagen im Rettungseinsatz und ermöglicht Ihnen so eine Einschätzung rechtlicher Konsequenzen Ihres eigenen Handelns. Das Buch ist speziell auf die Bedürfnisse der einschlägigen Ausbildungsberufe, Studiengänge und die praktische Arbeit in der präklinischen Notfallmedizin zugeschnitten. Es richtet sich insbesondere an: Interessierte Mitarbeitende im Rettungswesen (nichtärztlich und ärztlich) Auszubildende in der Notfallsanitäterausbildung und Studierende mit Themenbezug zu Notfallmedizin und/oder Katastrophenschutz Dozierende im Rettungsdienst und/oder Katastrophenschutz Führungspersonen im Rettungsdienst und/oder Katastrophenschutz , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 40.00 € | Versand*: 0 € -
Hinger, Barbara: Testen und Bewerten fremdsprachlicher Kompetenzen
Testen und Bewerten fremdsprachlicher Kompetenzen , Das Interesse an Formen der Bewertung im modernen, kompetenzorientierten Fremdsprachenunterricht (FSU) ist in den vergangenen Jahren deutlich gestiegen; dies gilt sowohl für standardisierte Abiturprüfungen (Qualifikationsprüfungen) als auch für Sprachstandsüberprüfungen (Klausur- und Schularbeiten) im Klassenzimmer. Das Studienbuch bietet eine auf der Sprachtestforschung basierende fundierte Einführung und mittels Anwendungsbeispielen illustrierte, praxisbezogene und sprachenübergreifende Darstellung und Diskussion. Lehrpersonen werden mit den theoretischen Prinzipien des Überprüfens und Bewertens vertraut und erlangen gleichzeitig konkretes Beispiel- und Umsetzungswissen, um Aufgaben- und Testformate für die verschiedenen sprachlichen Fertigkeiten und Kompetenzen selbst erstellen und bewerten zu können. Am Ende eines jeden Kapitels bietet das Buch Hinweise auf ein- und weiterführende Fachliteratur und stellt Arbeitsfragen, anhand derer der Kapitelinhalt memoriert und das erlesene Grundverständnis argumentativ ausgebaut werden kann. Damit kann das Studienbuch von Studierenden des Lehramts in Ausbildung, Referendaren, Unterrichtspraktikant/innen wie auch von Lehrkräften in der Praxis gleichermaßen genutzt und eingesetzt werden. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Relevanz: 0002, Tendenz: 0, WolkenId: 1609561
Preis: 26.99 € | Versand*: 0 €
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Was sind Kompetenzen?
Kompetenzen sind die Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen, die eine Person besitzt und die es ihr ermöglichen, bestimmte Aufgaben erfolgreich zu bewältigen. Sie umfassen sowohl fachliche als auch überfachliche Fähigkeiten und können in verschiedenen Bereichen wie zum Beispiel Kommunikation, Teamarbeit, Problemlösung oder Fachwissen liegen. Kompetenzen sind entscheidend für den Erfolg in Beruf und Alltag.
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Was sind Kompetenzen?
Kompetenzen sind die Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen, die eine Person besitzt und die es ihr ermöglichen, bestimmte Aufgaben oder Tätigkeiten erfolgreich auszuführen. Sie umfassen sowohl fachliche als auch überfachliche Fähigkeiten und können durch Ausbildung, Training und praktische Erfahrung erworben werden. Kompetenzen sind wichtig für den beruflichen Erfolg und können auch in anderen Lebensbereichen von Bedeutung sein.
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Kostet der Rettungshelfer/Sanitäter im FSJ auch etwas?
Nein, der Rettungshelfer/Sanitäter im FSJ erhält in der Regel kein Gehalt, sondern eine monatliche Aufwandsentschädigung. Diese variiert je nach Träger und Einsatzstelle, deckt jedoch in der Regel die Kosten für Verpflegung, Unterkunft und Versicherung ab. Es können jedoch individuelle Kosten wie beispielsweise Fahrtkosten entstehen, die vom Freiwilligen selbst getragen werden müssen.
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Was sind die Kompetenzen?
Was sind die Kompetenzen? Kompetenzen sind die Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen, die eine Person besitzt und die es ihr ermöglichen, bestimmte Aufgaben erfolgreich zu bewältigen. Sie umfassen sowohl fachliche als auch soziale Fähigkeiten, die für die Ausübung eines bestimmten Berufs oder einer bestimmten Tätigkeit erforderlich sind. Kompetenzen können durch Ausbildung, Training und praktische Erfahrung erworben und weiterentwickelt werden. Sie spielen eine wichtige Rolle bei der beruflichen Entwicklung und können dazu beitragen, dass eine Person erfolgreich in ihrem Beruf ist.
Ähnliche Suchbegriffe für Kompetenzen:
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Die passenden HR-Kompetenzen für Ihr Unternehmen
Die passenden HR-Kompetenzen für Ihr Unternehmen , Zukunftssicherung durch die richtigen HR-Kompetenzen Damit Unternehmen ihren Erfolg in der Zukunft sicherstellen können, müssen sie auf eine entscheidende Währung achten: Kompetenzen. Denn die Fähigkeiten und Kenntnisse der Mitarbeitenden sind heutzutage die wichtigste Ressource für Unternehmen. HR-Verantwortliche stehen vor der Herausforderung, sowohl ihre eigenen Kernkompetenzen als auch die der Mitarbeitenden permanent anzupassen. Es gilt, nicht nur bei der Rekrutierung auf Qualifikation zu achten, sondern auch intern Future Skills und mögliche Laufbahnen etwa durch Upskilling im Blick zu behalten. In seinem dritten Grundlagenwerk widmet sich Gery Bruederlin daher umfassend der Kompetenzthematik. Er behandelt unter anderem: . Wie sich Wissen, Qualifikationen und Kompetenzen definieren . Welche Arten von Kompetenzen es im HR- und Geschäftskontext gibt . Wie Kompetenzen Rollen und Funktionen im HR bestimmen . Welche Rolle digitale und transversale Kompetenzen spielen Das Buch richtet sich an HR-Manager und HR-Entscheider ebenso wie an Studierende des Personalwesens. Sie erfahren, wie sich konsistente HR-Kompetenzen und HR-Rollen entwickeln lassen, wie sich eine HR-Transformation vollziehen lässt und wie Leistungsfaktoren bestimmt und gemessen werden. , Schule & Ausbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20230724, Produktform: Leinen, Redaktion: Bruederlin, Gery, Seitenzahl/Blattzahl: 288, Keyword: human resources; HR; Manager; Personalabteilung; Prozessorganisation; Projektmanagement; Prozessoptimierung; Organsisationsstruktur; Kompetenzen; Führungskräfte; Qualifikation; Rekrutierung; Future Skills; Laufbahnen; HR Manager; Personalwesen; Upskilling; Kernkompetenzen, Fachschema: Management / Personalmanagement~Personalmanagement~Personalpolitik~Personalwirtschaft~Betriebswirtschaft - Betriebswirtschaftslehre, Fachkategorie: Betriebswirtschaftslehre, allgemein, Thema: Verstehen, Fachkategorie: Personalmanagement, HRM, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, Verlag: Frankfurter Allgem.Buch, Verlag: Frankfurter Allgemeine Buch, Länge: 239, Breite: 170, Höhe: 22, Gewicht: 702, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Autor: 9783962511173 9783962511272, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0010, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 42.00 € | Versand*: 0 € -
Die 10 Kompetenzen für Hunde (Kitchenham, Kate)
Die 10 Kompetenzen für Hunde , Kluge Hunde sind glückliche, alltagstaugliche und gern gesehene Begleiter. Doch wie wird mein Hund klüger und ausgeglichener und was kann ich als Besitzer dafür tun? Die Hundeexpertin Kate Kitchenham erklärt in ihrem SPIEGEL Bestseller, wie Hunde lernen und wie man die wichtigen Kompetenzen seines Hundes trainiert. Dazu gehören Offenheit und Gelassenheit, Vertrauen, Zuverlässigkeit, Sozialverträglichkeit, selbstständiges Denken und Grenzen akzeptieren. Bei allen Kompetenzübungen wird erklärt, für welche Hunde sie sich anbieten und was sie im Alltag für positive Folgen für das Zusammenleben haben. Sämtliche Step-by-Step Trainings lassen sich gut in den Alltag integrieren. Sie verbessern Einfühlungsvermögen, Konzentration, Impulskontrolle und Selbstbewusstsein des Hundes und stärken die Bindung im Mensch-Hund-Team. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20230420, Produktform: Leinen, Autoren: Kitchenham, Kate, Seitenzahl/Blattzahl: 200, Abbildungen: 200 farbige Fotos, Keyword: Lernen; Lernverhalten; spielen; Konzentration; Impulskontrolle; Spaß; Team; fordern; Sozialkontakte; Erziehung; glücklicher Hund; Hundeerziehung; Hundebuch; Hundetraining; Kommunikation Hund; Körpersprache; Anleitung; Übungen, Fachschema: Hund~Kleinhund~Kynologie~Hund / Aufzucht, Erziehung, Pflege, Thema: Optimieren, Warengruppe: HC/Tiere/Jagen/Angeln, Fachkategorie: Hundeerziehung, Hundetraining, Thema: Orientieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Franckh-Kosmos, Verlag: Franckh-Kosmos, Verlag: Franckh-Kosmos, Verlag: Franckh-Kosmos Verlags-GmbH & Co. KG, Länge: 243, Breite: 175, Höhe: 23, Gewicht: 792, Produktform: Gebunden, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0008, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 2862194
Preis: 26.00 € | Versand*: 0 € -
Jahn, Matthias: EKG für Rettungsdienst und Notfallmedizin
EKG für Rettungsdienst und Notfallmedizin , Leicht verständlich erklärt Ihnen das Buch Grundlagen sowie tiefgreifende Zusammenhänge zur Interpretation von pathologischen EKGs und zum Erkennen der häufigsten Krankheitsbilder und Rhythmusstörungen. Das Buch ist Schritt für Schritt vom Einfachen zum Komplexen aufgebaut und deshalb für alle Ausbildungsstufen im Rettungsdienst geeignet. Lernziele am Beginn jedes Kapitels erklären Ihnen, was warum gelernt werden soll. Am Kapitelende sorgen Zusammenfassungen und Wiederholungsfragen, die jeweils in ''Basic'' und ''Advanced'' unterteilt sind, für die Vertiefung des Gelernten. Praxistipps, zahlreiche Abbildungen und EKG-Beispiele stellen den Bezug zur Praxis her und bereiten Sie auf den nächsten Einsatz vor. Zahlreiche Übungsfälle mit ausführlich kommentierten Lösungen veranschaulichen die Inhalte und sind ideal zum Üben. Praktisch: die herausnehmbare EKG-Karte - ideal zum Mitnehmen beim Einsatz oder zum Üben. Neu in der 2. Auflage: Neue EKG-Fallszenarien EKG-Neuzeichnungen, Austausch von Abbildungen Aktualisierung aller Inhalte Das Buch eignet sich für: Auszubildende Notfall- und Rettungssanitäter*in Praktiker*innen im Rettungsdienst , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 37.00 € | Versand*: 0 € -
Ir Rotkreuz Sanitäter emt ems Kampf Sanitäter Erste-Hilfe-Patches reflektierende taktische
Ir Rotkreuz Sanitäter emt ems Kampf Sanitäter Erste-Hilfe-Patches reflektierende taktische
Preis: 2.59 € | Versand*: 2.43 €
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Was sind IKT Kompetenzen?
IKT Kompetenzen sind Fähigkeiten im Umgang mit Informations- und Kommunikationstechnologien. Dazu gehören beispielsweise Kenntnisse in der Nutzung von Computern, Internet, Softwareanwendungen und digitalen Geräten. Diese Kompetenzen sind heutzutage in vielen Berufsfeldern unerlässlich, da digitale Technologien einen immer größeren Stellenwert einnehmen. Sie umfassen sowohl technische Fertigkeiten als auch die Fähigkeit, Informationen zu suchen, zu bewerten und zu präsentieren. Menschen mit guten IKT Kompetenzen sind in der Lage, effizient und effektiv mit digitalen Werkzeugen zu arbeiten und sich in einer digitalen Welt zurechtzufinden.
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Welche Kompetenzen fördert Musik?
Musik fördert eine Vielzahl von Kompetenzen, darunter kognitive Fähigkeiten wie Konzentration, Gedächtnis und Problemlösung. Sie hilft auch bei der Entwicklung von emotionaler Intelligenz, indem sie die Fähigkeit zur Empathie und zum Ausdruck von Gefühlen stärkt. Darüber hinaus fördert Musik die Feinmotorik und Hand-Augen-Koordination, insbesondere bei Instrumentalspiel. Nicht zuletzt trägt Musik dazu bei, soziale Fähigkeiten wie Teamarbeit, Kommunikation und kulturelle Sensibilität zu verbessern.
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Was sind Kompetenzen Bewerbung?
Was sind Kompetenzen Bewerbung? Kompetenzen in einer Bewerbung sind Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualitäten, die eine Person für eine bestimmte Stelle qualifizieren. Dazu gehören sowohl fachliche Fähigkeiten als auch Soft Skills wie Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Problemlösungskompetenz. Indem Bewerber ihre Kompetenzen in ihrer Bewerbung hervorheben, können sie ihre Eignung für die Stelle unterstreichen und sich von anderen Bewerbern abheben. Arbeitgeber achten bei der Auswahl von Bewerbern oft besonders auf deren Kompetenzen, da sie Aufschluss darüber geben, ob die Person die Anforderungen der Stelle erfüllen kann.
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Was gehört zu Kompetenzen?
Was gehört zu Kompetenzen? Kompetenzen umfassen das Wissen, die Fähigkeiten und die Erfahrungen, die eine Person besitzt, um eine bestimmte Aufgabe oder Tätigkeit erfolgreich auszuführen. Dazu gehören auch Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit, Teamarbeit und Problemlösungskompetenz. Darüber hinaus spielen auch persönliche Eigenschaften wie Motivation, Selbstvertrauen und Flexibilität eine wichtige Rolle bei der Entwicklung von Kompetenzen. Insgesamt sind Kompetenzen also ein vielschichtiges Konzept, das verschiedene Aspekte des individuellen Könnens und Wissens umfasst.
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